Его дочь и вдова должны будут получить компенсацию и страховку Поделиться
Пересмотреть иск вдовы и дочери водителя, погибшего на автобазе, против автопредприятия, постановил Верховный суд. Ранее суды нижних инстанций встали на сторону компании, которая настаивала на том, что женщинам не положены выплаты в связи с его смертью, т. к. она не связана с выполнением им профессиональных обязанностей.
Как стало известно «МК», водитель скончался 28 ноября 2021 года на базе филиала автокомпании в городе Стрежевой Томской области. Сорокавосьмилетний мужчина прошел обязательный перед выходом на рейс медосмотр и отправился проводить предрейсовый осмотр закрепленной за ним дорожной уборочной машины. Он немного повозился с автомобилем и неожиданно упал в обморок. Работники автобазы вызвали «скорую» и попытались помочь коллеге, но тщетно: через полчаса после потери сознания дежурная бригада медиков констатировала смерть. Как выяснилось, причиной смерти была вызванная ОРВИ пневмония, непосредственная причина потери сознания — острая дыхательная недостаточность.
В соответствии с коллективным договором между компанией и ее сотрудниками автопредприятие принимало на себя обязанность оказать единовременную материальную помощь, а также выплатить компенсацию морального вреда семье работника, который погиб в результате несчастного случая на производстве. Размер компенсации — не более 500 тысяч рублей, помощи — не более 90 тысяч. Однако платить компания отказалась, сославшись на то, что причина гибели — общее заболевание (непроизводственное) заболевание, и с исполнением работником профессиональных обязанностей оно никак не связано.
Впрочем, специальная комиссия предприятия с этим не согласилась – как и трудовая инспекция. Они обратили внимание на то, что водитель более полутора лет не проходил периодический медосмотр (в отличие от предрейсового он более детальный и проводится раз в год), но, тем не менее, был допущен к работе. И дело не только в этом: последний выходной у него был за 35 дней до смерти. То есть болезнь и смерть все-таки связаны с осуществлением трудовых обязанностей. Руководство предприятия платить отказалось, и женщины обратились в суд. Они запросили по 2 миллиона компенсации морального вреда каждой, полмиллиона компенсации вдове, гонорар адвоката — еще 60 тысяч.
Однако Стрежевский районный суд посчитал аргументы компании более весомыми, чем доводы вдовы и Трудовой инспекции. В удовлетворении их требований было отказано, более того, гражданок обязали оплатить судмедэкспертизу — почти 61 тысячу рублей. Томский областной суд оказался мягче: разрешил не платить эксперту, но в остальном решение нижестоящей инстанций оставил в силе. С этими решениями согласился и Шестой кассационный суд общей юрисдикции.
А в Верховном суде указали, что выводы Трудовой инспекции учитывать все же стоит: мужчина по вине работодателя работал на износ, без должного медицинского освидетельствования, и именно это, в конечном итоге, привело к его смерти. И хотя причина смерти — общая болезнь, речь идет все же о несчастном случае на производстве. Решения судов отменены, дело отправлено на новое рассмотрение в Стрежевский суд.
